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更新:2020-09-16
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    培训专员

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职位描述 面试评价(0) 公司简介
1、 协助各项培训工作的前期准备、组织、开展、执行; 2、 根据公司发展战略,协助制定总公司员工培训的年度计划,并按计划组织实施; 3、 制定公司培训工作规范、流程和培训方案; 4、 调查培训需求,编制、调整、执行培训计划; 5、 开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库; 6、 讲授培训课程,解答疑难问题等; 7、 撰写培训报告,反馈、评估培训效果; 8、 跟进培训工作效果对培训工作进行改进; 9、 熟练掌握公司各项培训类课程; 10、 领导交办的其他工作。 
任职资格:
 1、 大专以上学历,2年以上培训工作经验; 2、 具备较强的培训授课能力、沟通协调能力、高效的执行力; 3、 沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、 熟练使用office办公软件; 5、 善于观察思维清晰,有良好的沟通能力和表达能力; 6、 主动热情有亲和力,有责任心,踏实勤恳,有团队合作精神。
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